Mediator Dr. Alexander Krasser
Unternehmens-Zusammenlegung: darf ich Ihnen eine kurze Geschichte aus unserem Erfahrungsschatz erzählen:

„Vor ein paar Monaten erhielt ich einen Anruf von Herrn Müller und Herrn Schmidt* (Namen geändert). Die beiden betrieben im selben Markt erfolgreiche Unternehmen und hatten beschlossen, ihre Kräfte zu bündeln, indem sie ihre Unternehmen zusammenlegten.

Doch, anstatt dass die geplante Zusammenlegung voranging und beide Unternehmen profitierten, gab es plötzlich Meinungsverschiedenheiten und Konflikte. Herr Müller und Herr Schmidt, beide starke Persönlichkeiten, waren nicht bereit, nachzugeben. Die Stimmung zwischen den beiden verschlechterte sich zusehends und beide Seiten drohten mit gerichtlichen Schritten.

Nach sorgfältigen Überlegungen aller Beteiligten, setzte ich eine sogenannte Punktation auf. Diese Lösung erleichterte es beiden Unternehmern, ihr Gesicht zu wahren, und niemand musste klein beigeben. Nach sorgfältiger Überlegung stimmten beide Parteien der Lösung schließlich zu.“

Durch gezielte Fragestellungen meinerseits fanden beide Parteien einen Weg miteinander zu kommunizieren und ihre Bedürfnisse zu identifizieren, um eine Lösung zu finden, mit der beide Seiten zufrieden sein würden. Ich musste ein Umfeld schaffen, in dem sie Vertrauen aufbauen und ihre Bedürfnisse und Interessen frei äußern konnten.“

- Dr. Alexander Krasser

Mediation kann bei Unternehmenszusammenlegung helfen, eine gemeinsame Lösung zu finden.

Kreative Lösungen für geschäftliche Auseinandersetzungen.

Ich bin immer wieder erstaunt, wie eine Mediation dazu führen kann, dass aus einem Konflikt eine kreative Lösung entstehen kann. Durch die Identifikation von Bedürfnissen und Interessen können Konflikte in konstruktive Gespräche verwandelt werden. Dabei wird gegenseitiger Respekt aufgebaut und eine dauerhafte Lösung geschaffen, die für alle Beteiligten funktioniert.

Gerichtsverfahren: teuer und langwierig.

Insgesamt bietet die Mediation für Unternehmen viele Vorteile. Sie hilft, langwierige Gerichtsverfahren und damit verbundene Kosten zu vermeiden. Unternehmen können so mehr Kontrolle über den Prozess und die Art der Konfliktlösung gewinnen. Durch eigenverantwortliches Agieren in Begleitung des Mediators bestimmen die Konfliktparteien das Tempo der Verhandlungen aber auch die Wahl etwaiger Sachverständiger.

So läuft eine Mediation ab

I.
Kostenloses Orientierungs-
gespräch

Ich biete Ihnen ein kostenloses, 20 minütiges Orientierungsgespräch an, in dem Sie mir von Ihren Sorgen erzählen. Danach entscheiden wir, ob und wie wir weitermachen.

Termin vereinbaren »

II.
Einladung
aller
Parteien

Die Aufgabe eines Mediators ist es, alle Konfliktparteien zum Gespräch einzuladen. Dies kann entweder einzeln („Pendel“) oder in der Gruppe geschehen („Plenum“).

III.
Mediations-Sitzungen

Eine Mediation benötigt mindestens eine, maximal zehn Sitzungen. Je nachdem, wie schnell eine gemeinsame Lösung gefunden werden kann.

IV.
Finaler Abschlussbericht

Falls gewünscht, wird die friedliche Einigung in einem schriftlichen Vertrag („Punktaktion“) festgehalten, dessen Verbindlichkeit seitens des zuständigen Gerichtes bestätigt werden kann.

Warum sollten Sie unsere Kanzlei wählen?

Vorteile von Mediation

  • Flexibilität: Mediation bietet größere Flexibilität bei der Gestaltung von Lösungen.

  • Erhaltung der Beziehungen: Mediation hilft, bestehende Beziehungen zu erhalten oder wiederherzustellen.

  • Nachhaltigkeit: Mediation fördert eine nachhaltige Lösung und kann langfristigen Erfolg gewährleisten.

  • Zeitsparend: Mediation ist oft schneller als gerichtliche Verfahren.

  • Kosteneffizienz: Mediation bietet eine kostengünstige Alternative zu gerichtlichen Verfahren.

  • Vertraulichkeit: Mediation ist vertraulich und schützt die Parteien vor öffentlicher Bloßstellung oder negativen Auswirkungen auf ihr Image oder ihre Reputation.

Warum Dr. Krasser?

  • Empathie: Dr. Alexander Krasser kann sich in die Lage der betroffenen Parteien hineinversetzen und ihre Perspektive verstehen.

  • Neutralität: Als erfahrener und qualifizierter Mediator ist Dr. Alexander Krasser unparteiisch und kann eine faire Lösung für alle Parteien finden.

  • Kommunikationsstärke: Dr. Alexander Krasser verfügt über hervorragende kommunikative Fähigkeiten, um alle Parteien einzubeziehen und Konflikte effektiv zu lösen.

  • Kreativität: Dr. Alexander Krasser kann innovative und kreative Lösungen anbieten, um den Bedürfnissen aller Parteien gerecht zu werden.

  • Geduld: Dank seiner Erfahrung und Qualifikationen in Mediation und Rechtswesen kann Dr. Alexander Krasser langwierige Konflikte lösen und schnelle Lösungen finden.

Haben Sie einen Konflikt und suchen einen Ausweg? Oder möchten Sie uns kennenlernen? Schreiben Sie jetzt eine Nachricht!

Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme und werden uns so rasch wie möglich bei Ihnen melden!

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